为进一步加强医院人才队伍建设，提升新入职员工的综合素质和业务能力，确保他们能够快速适应医院工作环境，更好地为患者服务，2024年8月2日-7日，北京按摩医院举办新员工岗前培训班，70余名新员工参加了培训，医院院长金涛、副院长赵丹娅、副院长邓宁出席开班仪式，综合办公室主任沈艳红主持。

　　开班仪式中，院长金涛代表院领导班子和全体职工对新员工的到来表示欢迎，并指出，医院历经66年风雨，从仅有7名员工的小诊所发展成为“一院两址”运行的二级甲等中医专科医院，离不开北按人拼搏奉献的精神和心系患者的崇高情怀。医院正处于快速发展的历史新阶段，应抓住机遇，应对挑战，齐心协力，团结共进。希望新员工尽快融入新集体，脚踏实地走稳职业生涯路途，在守护患者健康中彰显青年风采，共同书写医院发展新篇章。

　　推拿三科盲人医疗按摩师景峰、推拿二科（西城院区）医师陈跃辉、护理部护士潘珍佳、康复科技师闫子鹿作为新员工代表发言，表达了对未来职业生活的期待与对加入我院为医疗卫生事业奉献的决心。

　　时逢医院66周年院庆，新员工岗前培训开班仪式结束后，医院领导班子成员和新员工合影留念，共祝医院生日快乐。

　　在为期4天的岗前培训中，赵丹娅副院长、医院相关职能部门从医院历史、职工行为规范、医德医风教育、医保政策、人力资源管理制度、科教制度等方面结合工作实际为新员工授课，并于8月6日下午进行岗前培训考核。

　　8月7日新员工进行素质拓展训练，在训练基地教练的带领下，员工分组活动竞赛，拉近彼此距离，更深刻的理解团队协作、团结、沟通与包容的重要意义，培训取得良好效果。

　　通过此次培训，新员工充分了解医院发展历程和医院文化，了解医院各项规章制度和岗位要求，有效转变角色，适应新的工作岗位，尽快融入医院。医院会为员工的成长提供发展的平台和保障，相信新员工会在今后的职业生涯中勇攀高峰，为人民群众提供更高质量的医疗服务。