10月26日，省中医药局召开2022年全省公立中医医院绩效考核工作推进会。省中医药局党组书记、局长田兴军，省纪委监委驻省卫生健康委纪检监察组组长张峰出席会议并讲话，会议由省中医药局二级巡视员杨正春主持。

　　田兴军强调，党的二十大报告明确提出促进中医药传承创新发展，省第十二次党代会要求实施中医药强省建设行动，推进国家中医药综合改革示范区建设。召开全省三级公立中医医院绩效考核工作推进会，就是认真贯彻落实中央和省委关于中医药战略部署的具体举措，进一步部署新形势下公立中医医院在中医药传承创新发展中的重点任务，以绩效考核为导向引领公立中医医院高质量发展。各地各单位要提高政治站位，充分认识开展公立中医医院绩效考核的重要性。要通过绩效考核，推动公立中医医院发挥好医疗服务供给侧改革的“龙头”作用，解决群众看病就医的难点、堵点、痛点问题，为人民群众提供更贴心、更便捷、更优质的中医医疗服务。要加强组织领导，各市（州）中医药主管部门要指导辖区内公立中医医院开展好绩效考核工作。各级公立中医医院要切实履行主体责任，加强医院精细化管理，充分发挥中医药特色优势。要强化绩效考核结果运用，将考核结果与中医医院评审（复评）有机结合。

　　张峰指出，要充分发挥中医药特色优势，以绩效考核为抓手推动中医医院高质量发展。一是要讲政治，全省中医药系统要坚定信心、决心，发挥公立中医医院作为中医药事业骨干中坚力量的作用，扎实推进健康四川建设，全面落实为民服务要求；二是要强素质，要紧盯“关键少数”，落实领导班子中医药人员配置比例，压紧压实班子成员管党治党政治责任。要不断提高管理人员的政治素质、专业能力和管理水平。三是要守底线，要强化主体责任，按照“谁主管、谁负责”“管行业必须管行风”的原则，推进中医医疗行业系统治理，践行“大医精诚”传统医德医风，弘扬伟大抗疫精神。

　　杨正春指出，公立中医医院要正视绩效考核工作中存在的问题，调结构、推改革、促发展、补短板。要充分利用好2022年度收尾时间，针对关键指标实施攻坚行动，扎实做好下一年度绩效考核工作。

　　会议通报了2021年度全省三级公立中医医院绩效考核情况，公布了2018-2021年度我省三级公立中医医院绩效考核结果，表扬了2021年度三级公立中医医院绩效考核成绩好的医院。成都市郫都区委区政府，成都中医药大学附属医院（四川省中医医院）做了经验交流。省中医药局医政处、人事教育处，省中医药发展服务中心有关负责同志，全省三级公立中医医院主要领导等100余人在主会场参会，各级中医药主管部门，各级各类中医医院有关负责同志约800人以视频方式参会。