10月18日，自治区中医药局举办2022年度绩效管理工作培训会。自治区卫生健康委党组成员，自治区中医药局党组书记、局长黎甲文出席并作讲话，自治区绩效办副主任韦新忠、考评一处处长刘登峰作专题辅导。局党组成员、副局长张玉军主持培训会。

　　韦新忠作了题为《以赶考的姿态+交出绩效管理新答卷》的讲课，分别从“回望来路，风雨如磐”“洞察规律，明道优术”“守正创新，笃定前行”“踔厉奋发，实干善成”四个方面，重点讲解如何“以赶考的姿态+交出绩效管理新答卷”，对中医药局做好绩效工作提出具有指导性的意见建议。刘登峰分别从广西绩效管理综述、编制科学的绩效计划、组织严密的过程管理、富有成效的创优争先、各方满意的社会评价等五个方面，详细解读了绩效管理重点和关键等。自治区绩效办领导和专家的讲课，与当前中医药壮瑶医药传承创新的工作实际紧密结合，主题鲜明、重点突出，内容丰富、务实管用，具有很强的针对性、指导性、实践性，“干货”很多，“含金量”十足。

　　黎甲文在培训讲话中指出，党的二十大报告明确提出：“促进中医药传承创新发展。”绩效管理工作是一项科学系统的工程，在工作中发挥着“指挥棒”“助推器”“风向标”“晴雨表”的作用，一直以来，局党组高度重视绩效管理工作，坚持以绩效考评为抓手，加快促进我区中医药壮瑶医药传承创新发展。强调学习的最终目的在于运用，要结合自治区绩效办领导和专家的讲课，学以致用、用有所成，力争使我局今年的绩效考评工作再上一个新的台阶！

　　培训会上，张玉军传达2022年全区绩效管理工作会议精神，全面总结2021年绩效管理工作，对2022年特别是第四季度的绩效管理工作进行再动员再部署。要求培训会的同志要用心聆听、专心记录、潜心思考，学以致用、指导实践、推动工作。要以党的二十大精神为指引，凝心聚力、担当作为，奋力实现我局今年的绩效考评“保二争一有进步”的目标！

　　自治区中医药局领导班子成员，局机关全体干部，直属单位领导班子全体成员及负责绩管理工作的科室负责人等60余人参加培训会。

　　自治区卫生健康委党组成员，自治区中医药局党组书记、局长黎甲文出席并作讲话。自治区绩效办副主任韦新忠作专题辅导。

　　自治区中医药局党组成员、副局长张玉军主持培训会。

　　自治区绩效办考评一处处长刘登峰作专题辅导。

　　培训会现场。