为进一步提升县域医疗卫生服务能力，满足县域群众基本医疗服务需求，太原市卫健委印发了《太原市县级医疗机构综合能力提升三年行动方案》，从改善硬件设施设备条件、持续提升医疗服务能力、加快建设高质量人才队伍、有效提升管理水平、推动医疗资源整合共享、持续改善医疗服务六个方面加强政策引导，明确工作任务，加快推进太原市县级医疗机构综合能力提升，为分级诊疗打好基础。

　　一是按照国家和行业标准完善县级医疗机构基础设施，提升就医环境，改善业务用房条件，根据专科需求配齐医疗设备，加快数字健康基础设施建设，完善信息化设备和医用车辆配置。

　　二是实现基础专科及发热门诊、急诊、重症医学科和标准化感染性疾病科全覆盖。建立县域肿瘤防治、慢病管理、微创介入、麻醉疼痛诊疗、重症监护等临床服务“五大中心”，强化县域胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇救治、危重儿童和新生儿救治等急诊急救“五大中心”。鼓励中医优势专科(专病)服务中心、中医药特色健康管理中心、中医康复中心、中医适宜技术推广中心、“共享中药房”等中医药服务“五大中心”建设。结合近年县域外转等因素，支持薄弱专科、中医优势专科、妇幼保健特色专科，形成县级核心专科群。提升突发公共卫生事件防控救治能力。

　　三是县级医疗机构设立人才引进与支持专项经费，引进、培养县级医疗机构强医人才。落实开展省卫健委“千名医师下基层”活动，按照三级医院包县对口支援和组织对口帮扶派出一批、聘用三级医院退休专家进驻一批、组建专科团队下沉一批、志愿者服务鼓励一批、巡回专家组指导一批的“五个一批”资源下沉机制，开展驻点帮扶，带动提升县级医疗机构医疗服务能力。

　　四是县级医疗机构严格落实医疗质量安全18项核心制度，强化医务人员、药品器械、医疗技术规范管理，改善门急诊、日间医疗、手术、患者随访等薄弱环节的质量安全管理。提高县级医疗机构运营管理水平。开展清廉医院建设，治理医疗卫生领域不正之风和腐败问题。

　　五是实施县域医疗卫生一体化改革提档升级行动，完善县域医共体内的医疗质控、人力资源、运营管理、医保管理、信息数据等高质量管理“五大中心”建设，建设互联互通的医学检验、医学影像、心电诊断、病理、消毒供应等资源共享五大中心，逐步实现电子健康档案和电子病历的连续记录，医疗服务、公共卫生服务、医疗保障和综合管理系统的信息共享,推动检查检验结果互认。开展阳曲县医疗集团医保基金按人头打包付费试点。

　　六是持续改善县级医疗机构医疗服务。完善预约诊疗制度，再造和优化门诊流程，建立患者出入院服务中心，提供“一站式”服务，建立医务社工和志愿者制度，开展人文关怀志愿服务，畅通绿色通道，缩短患者门诊、住院术前等待时间。推广多学科诊疗模式，开展日间医疗，推广优质护理转变药学服务模式，创新康复服务模式，加强诊后管理与随访。推广应用中医药适宜技术。畅通双向转诊渠道，下沉专家、门诊号源和住院床位资源。

　　力争到2025年，古交市中心医院、清徐县人民医院、阳曲县人民医院达到三级医院水平，实现县办中医医院全覆盖，迎泽区、杏花岭区、尖草坪区、古交市、清徐县、阳曲县、娄烦县县级中医医院达到二级及以上中医医院标准，古交市、清徐县建成市级区域医疗中心。